Heb je goede ideeën, maar krijg je de kans niet om ze tot uitvoering te brengen of worden goede ideeën zelfs helemaal niet gewaardeerd?
Niet bij ons!
We faciliteren de ontwikkeling van ideeen middels een eenvoudig proces DIBB. DIBB staat voor Data, Insight, Belief, Bet. Op basis van data heeft iemand een inzicht verkregen wat heeft geleid tot een overtuiging(het idee). Hiervoor wordt een BET uitgewerkt waarin staat wat het idee is en waarom het een goed idee is en wat de kosten en baten zullen zijn om het idee te implementeren. Dit voorstel wordt gedeeld met de hele groep voor feedback en aanscherping. Tenslotte beslist het leadership team uiteindelijk of en wanneer de Bet tot uitvoering komt.
Zo hebben teams op eigen initiatief gezorgd voor het Ranorex silver partnership, onze eigen opleidingen zoals Certified Practitioner/Specialist in Agile Testing en Ranorex.
We doen alleen maar opdrachten in een Agile omgeving. Blijkt dat je toch in een niet Agile omgeving terecht bent gekomen en wil men ook niet de stap naar Agile maken, dan stoppen we de opdracht.
Dat kan ook niet anders, want we hebben onze eigen vooruitstrevende kijk op testen met bijbehorende trainingen en solutions om onze klanten echt verder te helpen.
Daarnaast zijn we zelf als bedrijf ook 100% Agile. We hebben een visie, maar geen strak omlijnd plan. We hebben zelforganiserende resultaatverplichte teams, geen kantoor, minimale overhead en we bepalen gezamenlijk de onderwerpen voor onze meetups.
We doen alleen maar opdrachten in een Agile omgeving. Blijkt dat je toch in een niet Agile omgeving terecht bent gekomen en wil men ook niet de stap naar Agile maken, dan stoppen we de opdracht.
Dat kan ook niet anders, want we hebben onze eigen vooruitstrevende kijk op testen met bijbehorende trainingen en solutions om onze klanten echt verder te helpen.
Daarnaast zijn we zelf als bedrijf ook 100% Agile. We hebben een visie, maar geen strak omlijnd plan. We hebben zelforganiserende resultaatverplichte teams, geen kantoor, minimale overhead en we bepalen gezamenlijk de onderwerpen voor onze meetups.
Ben je klaar met beoordelingen, functioneringsgesprekken en overige ´waste´ in het algemeen?
Dan ben je bij ons aan het goede adres!
We doen niet aan functioneringsgesprekken en beoordelingsgesprekken en hebben geen functiegebouw met gekoppelde salarisschalen en treden.
We geloven in het opbouwen van een daadwerkelijk relatie waarin we naar elkaar uitspreken wat we uit de relatie willen halen, wat we erin willen en kunnen stoppen, wat onze gedeelde waarden zijn in de relatie en wat we ervoor over hebben om de relatie in stand te houden. Open, eerlijk en transparant.
Zijn er mooie beloftes over het volgen van opleidingen en cursussen en het bijwonen van events en seminars, maar mag je toch weer niet gaan als puntje bij paaltje komt?
Niet bij ons!
We bieden volop ruimte voor het volgen van cursussen en trainingen. Geen per persoon vastgestelde budgetten, maar maatwerk voor iedereen. En die cursussen doen we overdag en niet in de avonduren, want je wilt tenslotte echt iets leren.
Daarnaast zie je veel van ons op evenementen zoals de Agile Testing Days, Testbash en soms zelfs op Testnet.
Naast zakelijke trainingen maken we ook graag ruimte voor ontspanning in de vorm van een partijtje kickboksen, grafitti spuiten of een gezellige borrel.
Zijn er mooie beloftes over het volgen van opleidingen en cursussen en het bijwonen van events en seminars, maar mag je toch weer niet gaan als puntje bij paaltje komt?
Niet bij ons!
We bieden volop ruimte voor het volgen van cursussen en trainingen. Geen per persoon vastgestelde budgetten, maar maatwerk voor iedereen. En die cursussen doen we overdag en niet in de avonduren, want je wilt tenslotte echt iets leren.
Daarnaast zie je veel van ons op evenementen zoals de Agile Testing Days, Testbash en soms zelfs op Testnet.
Naast zakelijke trainingen maken we ook graag ruimte voor ontspanning in de vorm van een partijtje kickboksen, grafitti spuiten of een gezellige borrel.
Wil je graag:
En pas je in dit profiel? Sluit je aan bij de beste testers van Nederland.
Neem dan direct contact met ons op voor een nadere (virtuele) kennismaking! Bel of app Alain (06 - 15 36 10 77) of stuur ons een bericht via het contact formulier.
Alain Bultink | Directeur
alain@deagiletesters.nl
06-15361077
Carlo van Driel | Directeur
carlo@deagiletesters.nl
06-12913682
Theo Janssen | Business Development
theo@deagiletesters.nl
06-15022781